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又摊上事了?!裁定特斯拉违反劳动法!还要求马斯克必须做这件事

据道琼斯旗下新闻网站Market Watch报道,美国国家劳资关系委员会(NLRB)于当地时间25日就特斯拉与全美汽车工人联合会(UAW)之间的劳资纠纷做出裁定,称特斯拉屡次违反劳动法,强制要求特斯拉重新聘回此前遭解雇的员工,且马斯克必须删除威胁性的推文。

据道琼斯旗下新闻网站Market Watch报道,美国国家劳资关系委员会(NLRB)于当地时间25日就特斯拉与全美汽车工人联合会(UAW)之间的劳资纠纷做出裁定,称特斯拉屡次违反劳动法,强制要求特斯拉重新聘回此前遭解雇的员工,且马斯克必须删除威胁性的推文。

又摊上事了?!裁定特斯拉违反劳动法!还要求马斯克必须做这件事

美国国家劳资关系委员会称,特斯拉此前曾解雇了一名工会人士,还对另一名工会人士进行打击报复,手段包括“强制审讯”和限制其与记者交谈。此外,该委员会还认为马斯克在2018年五月发布的一条推文“非法威胁”了特斯拉员工,暗示他们“如果选择工会,就将失去股票期权”。特斯拉没有对该裁定做出立即回应。有分析认为,美国国家劳资关系委员会并不具有处罚企业或高管的法律权力,该裁决或将被上诉至美联邦法院。

来源:央视财经

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